CONVOCATORIA CONFORMACIÓN DE EQUIPO PROGRAMA DEPORTE SOCIAL COMUNITARIO META 2020

CONVOCATORIA CONFORMACIÓN DE EQUIPO PROGRAMA DEPORTE SOCIAL COMUNITARIO META 2020

On junio 12, 2020, Posted by , In Sin categoría, With No Comments

El Instituto de Deportes y Recreación del Meta – Idermeta, se dirige a la comunidad profesional, técnica y demás interesados del sector deporte, a que postulen su hoja de vida de acuerdo a los perfiles y acciones propias de cada cargo y el Municipio a impactar.

Para lo anterior se requieren lo siguientes cargos y unidades:

CantidadCargoMunicipio Impactar
1Enlace Departamental (Coordina los municipios de la convocatoria) Villavicencio
1Monitor MunicipalPuerto Rico
1Monitor MunicipalPuerto Lleras
1Monitor MunicipalMesetas
1Monitor Territorial “Todos Por Colombia”Uribe
1Monitor Territorial “Todos Por Colombia”San Juan de Arama

Los documentos que se deben anexar para la hoja de vida para  todos los cargos son:

  • Hoja de Vida, Certificados de estudio, certificados laborales y el certificado de Primeros Auxilios.

Anexo 1. Criterios para Deporte Social Comunitario, cargos de Enlace Departamental, y Monitor Municipal

Para los Criterios para la selección de Monitor Territorial “Todos Por Colombia” , es necesario tener en cuenta lo siguiente:

Requisitos que deben cumplir las personas beneficiarias de la Línea de Inversión “TODOS POR COLOMBIA”, que deberán ser verificados por el ente ejecutor, previa a la respectiva contratación:

  • No encontrarse vinculado ni laboral, ni contractualmente, con alguna entidad pública o privada.
  • No integrar ningún equipo de trabajo de algún proyecto que se esté ejecutando en el territorio y que sea cofinanciado por el Ministerio del Deporte.
  • Residir en el municipio en el cual se van a prestar los servicios.
  • Contar con la disposición para ejecutar las obligaciones contractuales que se generen en el marco de esta nueva línea de inversión de manera virtual o no presencial (radio, prensa, medios de apoyo regionales, documentos y guías, entre otros), y para ello se concertarán mecanismos que permitan ejecutar las actividades y hacer el seguimiento respectivo.
  • Cumplir con el requisito mínimo de experiencia profesional y/o laboral en actividades relacionadas con el Deporte indicadas por la Dirección de Fomento y Desarrollo.

Contratación de recurso humano:

  1. Cargo: Promotor territorial DSC
  1. Perfil Requerido:
  • Opción A: Bachiller graduado, con 24 meses de experiencia en el desarrollo de actividades deportivas.
  • Opción B: Técnico o tecnólogo en Educación Física, Ciencias del Deporte, Entrenamiento Deportivo o Áreas afines al Deporte.
  • Con 12 meses de experiencia relacionada.
  1. Objeto de la contratación: Prestar los servicios para documentar y caracterizar las prácticas en tres líneas: Ancestrales, Deportivas Tradicionales y Deportivas Adaptadas, y difundir eventos y demás contenidos de Deporte Social Comunitario en la región asignada.
  1. Acciones a desarrollar por el Promotor Territorial  
  • Establecer contacto permanente con los entes deportivos, juntas de acción comunal, organizaciones de indígenas, campesinos, NARP, agremiaciones, comité de discapacidad, y las demás que se relacionen en el territorio, para recolectar la información que le aporten en la caracterización de las tres (3) líneas.
  • Implementar mecanismos que ayuden a la recolección de nueva información a través de herramientas tecnológicas (bibliotecas virtuales, periódicos, entre otros), que le aporten en la caracterización de las tres (3) líneas. 
  • Clasificar y Sistematizar la información recolectada para cada practica que le aporten en la caracterización de las tres (3) líneas, en formato entregado por DSC.
  • Elaborar un informe final técnico con conceptos, contenidos, observaciones, aportes a partir de la experiencia, de cada una de las tres (3) líneas, en formato entregado por DSC.
  • Establecer dos estrategias mensuales de socialización, difusión y seguimiento a la divulgación de eventos deportivos de DSC, en el territorio, en formato entregado por DSC.
  • Entregar informes y soportes mensuales de avances.
  • Asistir a todas las reuniones virtuales a las que sean convocados.

Municipios Disponibles

  • San Juan de Arama
  • Uribe

Criterios DSC Enlace Departamental y Monitor Municipal – Anexo 1 – Descargar

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